1、制定销售策划方案；销售策划方案的具体实施与监控；销售工作的组织和安排；对销售效果进行分析，调整相应的销售策略；对所调整的策略进行重新讲解和培训； 2、制定销售培训计划，提高销售人员的整体素质； 3、对所负责项目人员行使管理、监督及调动权，承担对其工作的指导、培训、考核等任务； 4、重要客户的业务洽谈工作。提供食宿，五险一金，提供车补和话补，提供国内外旅游机会，每年发放13个月工资。1、房地产、市场营销等相关专业大学专科以上学历优先。 2、具有2年以上房地产销售工作经验。4、熟悉房地产开发和销售的各项工作流程，具有较强的管理、沟通和协调能力。